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Articles
コロナ禍で移り変わるワーカーの意識。2021年、働く環境に求められることとは
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Culture
企業のパーパス・ブランディングから考える、「個人」のパーパスの見つけ方
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Culture, Style
週休3日制は拡大する? コロナ禍で模索される新たな働き方
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Culture
企業がSDGsに取り組むための第一歩。「重点課題の特定」と導入事例
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Culture
長時間の座り作業・立ち作業が及ぼす健康リスク。最適なバランスは?
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Style
「バックオフィス改革」とは何か。コロナ禍で加速する経理・財務・総務の変化
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Culture
テレワーク拡大で進む「都市型・郊外型サテライトオフィス」の導入と活用事例
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Facility
グローバル視点で見るワークプレイスを取り巻く環境の変化と将来像 | WORKTECHレポート
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Design, Culture
コロナ禍のオフィス動向。「縮小」が多数派の一方で「拡張」する動きも
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Facility
ニューノーマルのオフィス展望 / Frontier Session #1
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Facility
DXはなぜ必要か?企業が直面する「2025年の崖」の正体
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Culture
改めて考えるSDGs。会社規模別、オフィス運営における3つの成功事例
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Culture
これからの人と組織と周辺情報がもたらす影響 – 株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役 伊達洋駆氏インタビュー
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Culture
コロナ禍で意識したい、オフィスの特徴に合わせた換気方法とは
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Facility
米国におけるポスト・コロナ – 職場への復帰とオープンオフィスの再評価
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Design